فكرة المشروع :

يوجد في منطقة المدينة المنورة وفي كافة المراحل أعداد كبيرة من المعلمين موزعون في مدنها ومحافظاتها وقراها ، وبفضل الله ، فإن منهم المتميزون في الأداء والسلوك ، ومنهم من يمتلك من المهارات والقدرات والخبرات ما لا يتوفر عند غيره نتيجة اهتمام شخصي وجهد ذاتي ، إضافة إلى ما وجده من دعم وتشجيع على مستوى المنطقة وعلى مستوى المدرسة، ومن المؤسف أن أكثر هؤلاء المعلمين لا يعرف بعضهم بعضا ، ولم يجد الفرصة ، أو لم يفكر في بث ما وهبه الله من خبرا ت ومهارات بين زملائه في المدرسة نفسها ، أو في المدارس المحيطة،  أو في المجتمع عامة ، ولأن الدولة تسعى جاهدة للوصول إلى أفضل ما يمكن في مجال التقنيات التعليمية ، والاستفادة من ثمرات التطور التقني الذي هبت رياحه على كل أرجاء العالم ، كان من الضروري تجميع هذه الطاقات الفاعلة ومحاولة الاستفادة منها في نشر الوعي التقني التعليمي بين كافة المعلمين والإداريين في المنطقة 0

 أهداف المشروع :

أولا : ربط المعلمين أصحاب الخبرات والمهارات الخاصة ببعضهم 0

ثانيا : تفعيل هذه الخبرات في نشر الوعي التقني بين العاملين في ميدان التعليم 0[1]

ثالثا : استثمار هذه الخبرات في تدريب أكبر عدد ممكن ممن يفتقدها 0

رابعا : النهوض بالمجتمع كافة والتعليم خاصة بما يحقق الأهداف السامية للمركز0[2]

آليات المشروع :

1.    الحصول على قائمة بالمعلمين أصحاب المهارات والخبرات بالتعاون مع الإدارة العامة للتربية والتعليم بالمنطقة 0

2.    إعداد قاعدة معلومات عنهم في المركز0

3.    إعداد البرامج والدورات وورش العمل التي تخدم الفكرة 0

4.    تهيئة الدورات المناسبة لهم داخل وخارج المملكة للارتقاء بمستوياتهم وتطوير قدراتهم 0

5.    حصر مراكز ومعاهد التدريب الأهلية والحكومية بالمنطقة للاستفادة منها في تطبيق المشروع مستقبلا0

خطوات تنفيذية :

1.    تصميم استبانة عامة لتسجيل كافة المعلمين ذوي الخبرات والمهارات0

2.    تصميم استبانة لكل معلم للتعرف على مدى خبراته ومهاراته كما ونوعا0

3.  لضمان عدم تهرب أي معلم من ذوي الخبرة من التفاعل مع المشروع لابد من عدم الإعلان عن الهدف من تسجيلهم إلا بعد الانتهاء من العملية نفسها 0

4.  توجه دعوة عامة لكافة معلمي المنطقة للمبادرة بالتسجيل في المشروع بصفة عضو فاعل وذلك عبر سائل الإعلام المحلية ، ومن خلال التعاميم الرسمية الموجهة من قبل المركز والإدارة العامة للتربية والتعليم بالمنطقة وحصر المسجلين أولا بأول 0

5.    إصدار بطاقة عضوية لكل معلم مشارك بفاعلية في المشروع 0

6.  تحديد حوافز مادية ومعنوية لكل مشارك باعتبار أنه سيكون بمثابة مدرب ، ويتم تحديد ذلك وفق قواعد توضع من قبل اللجنة المشرفة على المشروع طبقا لمقدار المشاركة ودرجة التفاعل 0

7.  تصميم شهادات حضور الدورات للمعلمين الذين يتلقون التدريب ومحاولة اعتمادها واحتسابها من لدن الإدارة العامة للتربية والتعليم بالمدينة المنورة لمصلحة المعلم 0